PENDAHULUAN

Sumber Daya Manusia Kesehatan (SDMK) merupakan komponen utama dalam penyelenggaraan pelayanan kesehatan yang bermutu, efektif, dan berkesinambungan. Dalam konteks rumah sakit, perencanaan kebutuhan SDMK harus dilakukan secara sistematis, berbasis data, serta sesuai dengan standar yang ditetapkan pemerintah.

Kementerian Kesehatan melalui Permenkes No. 33 Tahun 2015 tentang Pedoman Perencanaan Kebutuhan SDM Kesehatan mengatur tata cara perencanaan SDMK secara nasional, regional, maupun fasilitas kesehatan. Sementara itu, Permenpan-RB No. 1 Tahun 2020 tentang Pedoman Analisis Jabatan dan Analisis Beban Kerja menjadi acuan dalam menentukan jumlah kebutuhan pegawai berdasarkan tugas dan fungsi organisasi, termasuk di rumah sakit.

Namun, dalam praktiknya masih banyak rumah sakit yang menghadapi kendala dalam menerapkan perencanaan kebutuhan SDMK yang tepat, baik dari aspek metodologi, ketersediaan data, maupun kemampuan teknis dalam menghitung kebutuhan berdasarkan Analisis Beban Kerja (ABK).

Untuk itu, diperlukan pelatihan khusus yang dapat membekali SDM rumah sakit agar mampu melakukan perencanaan kebutuhan SDMK sesuai standar Permenkes No. 33 Tahun 2015 sekaligus menghitung kebutuhan pegawai dengan metode ABK sesuai Permenpan-RB No. 1 Tahun 2020.

TUJUAN

• Memberikan pemahaman tentang pedoman perencanaan kebutuhan SDMK sesuai Permenkes No. 33 Tahun 2015.
• Melatih peserta dalam menyusun perencanaan kebutuhan tenaga kesehatan di rumah sakit.
• Meningkatkan keterampilan peserta dalam melakukan penghitungan kebutuhan pegawai menggunakan metode ABK sesuai Permenpan-RB No. 1 Tahun 2020.
• Mengintegrasikan hasil perencanaan SDMK dan ABK dalam perencanaan strategis rumah sakit.
• Menghasilkan draft dokumen perencanaan kebutuhan SDMK rumah sakit.

MATERI

• Kebijakan nasional terkait perencanaan kebutuhan SDM Kesehatan
• Pedoman Perencanaan Kebutuhan SDMK sesuai Permenkes No. 33 Tahun 2015
• Prinsip dan metodologi perencanaan SDMK di rumah sakit
• Konsep Analisis Jabatan dan ABK sesuai Permenpan-RB No. 1 Tahun 2020
• Metode penghitungan kebutuhan pegawai berbasis beban kerja
• Integrasi hasil perencanaan SDMK dengan perencanaan strategis rumah sakit
• Workshop Penyusunan perencanaan kebutuhan SDMK berbasis ABK
• Workshop Menghitung Produktifitas SDMK

INSTRUKTUR

• Praktisi Rumah Sakit
• Akademisi
• Konsultan / Professional Trainer

KRITERIA PESERTA

• Kepala Bagian Manajemen Rumah Sakit
• Kepala Bagian SDM Rumah Sakit
• Kepala Bagian Kepegawaian Rumah Sakit
• Kepala Bagian Umum Rumah Sakit
• Kepala Bagian Keperawatan Rumah Sakit
• Tim Bagian Perencanaan Kebutuhan Tenaga Rumah Sakit
• Dokter, Perawat, Bidan, dan Nakes Lainnya

METODE PELAKSANAAN BIMTEK

• Presentasi
• Diskusi, Tanya jawab
• Bedah Kasus
• Workshop Penyusunan Perencanaan Kebutuhan SDMK Rumah Sakit

BIAYA BIMTEK & FASILITAS

Paket Menginap Rp. 5.800.000,-/Peserta
Fasilitas:

• Menginap 1 kamar untuk 1 orang peserta selama 2 malam
• Konsumsi: Breakfast, Coffee Break, Lunch, Dinner selama menginap & acara berlangsung
• Seminar Kitt: Tas, Bloknote, ID-Cart Peserta, Balpoint, Softfile Materi (Flasdisk), Hardcopy Materi
• Sertifikat Pelatihan dari Lembaga Pelatihan Terakreditasi A Kemenkes R.I

Paket Tanpa Menginap Rp. 4.800.000,-/Peserta
Fasilitas:

• Konsumsi: Lunch, Coffee Break, Dinner selama acara berlangsung
• Seminar Kitt: Tas, Bloknote, ID-Cart Peserta, Balpoint, Softfile Materi (Flasdisk), Hardcopy Materi
• Sertifikat Pelatihan dari Lembaga Pelatihan Terakreditasi A Kemenkes R.I

MEKANISME PEMBAYARAN

Pembayaran dilakukan melalui:
BANK MANDIRI
a.n PT. MANAJEMEN TRAINING RUMAH SAKIT INDONESIA
NO. REKENING : 137-00-2530250-2
Bukti transfer dikirim melalui Whatsapp: 082 227 035 960.

JADWAL PELAKSANAAN TAHUN 2026

INFORMASI & TATA CARA PENDAFTARAN

Kami mendaftarkan diri sebagai peserta Diklat Teknis Perencanaan Kebutuhan SDMK & Analisis Beban Kerja (ABK) Rumah Sakit dengan identitas sebagai berikut:

Nama Lengkap & Gelar :
Jabatan :
Nama Instansi :
Pilih Tanggal Pelaksanaan :
Pilih Biaya Pelatihan :
No. Kontak Peserta :

Kirim ke Whatsapp: 082 227 035 960.